“创新  协调  绿色  开放  共享”，党的十八届五中全会首次提出五大发展理念。在这一理念的高端引领下，坐落在省会城市长春的水电一局作为电建集团旗下的国资央企之一，积极响应国家号召，紧跟电建集团步伐，以“建设清洁能源，营造绿色环境，服务智慧城市”为企业使命，积极履行担当，推动可持续发展、节能减排、低碳环保相关政策和举措。水电一局深圳市城市轨道交通15号线土建六工区作为大军一员，在深圳地铁建设中也在积极推动绿色发展。

水电一局深圳市城市轨道交通15号线土建六工区施工内容分别为打石山站、同乐关站、西丽火车站站～打石山站区间（“西打区间”）、打石山站～同乐关站区间（“打同区间”）土建施工，两站两区间约2592米，预计2028年10月28日全线贯通。线路建成后，对加强轨道网络换乘，串联既有和规划人口、岗位密集片区，服务西丽铁路枢纽集疏运具有重要意义，将进一步支撑深圳市西部经济快速发展。

理念先行  文化相随  目标引路

良好履约、绿色施工、积极创优、敢于争先。当这一文化精髓融入项目管理，便在项目管理中生根发芽，融入深圳、扎根深圳、打造民生工程、服务属地发展良好愿景根深蒂固。自2023年10月份进场筹备以来，项目部始终将“绿色施工”作为工作主线贯穿于各个会议、施工现场设施、办公、出行等，力争为国家及属地环保事业作出应尽的责任。筹备初期，进场后，前期管理人员认真研读合同、翻阅规范，主动了解地方政策，召开前期工作部署会、推进会、阶段总结会等，做到绿色施工入脑入心。班前教育中融入绿色施工、环保低碳的内容。项目部成立了“安全标准化领导小组”、“绿色施工领导小组”等，在组织机构上设置“装配式施工专班”，内设技术、物资、质量控制等管理岗位，由分公司班子成员亲自带头抓技术、抓管理、抓落实、抓协调，促进装配式专班的各项工作能够落地见效，进而为绿色施工提供组织保障、技术保障、资源保障等。

绿色施工赋能标准化建设

“落实国家双碳战略  携手共建优质地铁”。在打石山站施工现场，醒目的标语无时无刻不在展示着建设者们的服务宗旨，也在时时刻刻提醒每一名员工的行为遵循。项目部将标准化建设作为绿色施工的重要抓手之一，在综合以往经验的基础上，以工序衔接、高效施工、形象展示、绿色环保为切入点，召开专题会议五次反复会审、推敲、完善，在研讨中创新、在创新中超越，最终拿出可行性的《打石山站现场标准化建设布置方案》，并于今年6月份顺利通过专项验收，并得到验收组成员的高度认可和赞誉。

通过“请进来，走出去”，到兄弟单位观摩学习，不断提升绿色施工水平；围挡采用声屏障围挡，美观、简洁、隔音；打石山站施工现场采用“人车分流”车道，便于通行的同时，为提高文明施工管控奠定了基础；管理现场裸土、材料均采用防尘网进行覆盖，防止扬尘污染空气；通过对喷淋系统进行改良，实现节水和雾化效果提升，不影响施工周边空气质量；现场布置标准化、规范化、人性化，设置洗车池对进出车辆进行例行清洗；定期对围挡、施工现场进行洒水降尘，时时处处彰显央企文明施工形象；秉承“营造绿色工地  争做环保使者”理念，按照规定办理“排污”手续，将上级标准化手册中的“三级沉淀池”提高级别至“四级沉淀池”，更有利于洗车池的污水达标排放。地铁车站主体混凝土方量较大，项目部坚守“发展绝不以牺牲环境为代价”的根本遵循，强化责任担当意识，做实环境保护举措，在地铁车站的施工中，拟将采用装配式施工，加快施工进度的同时，响应国家“绿色施工”号召，避免运输混凝土、搅拌混凝土造成的污染，实现节能、节材、节水、节电等目标。

绿色施工作为一种新质生产力，赋能标准化建设和高质量履约，彰显了价值。

绿色施工融入项目管理

在办公中，项目部提倡“无纸化”办公；“信访举报”、“群众信访举报”，除了设置实体举报箱外，同步设置了线上举报的电子邮箱；非必要不采用彩色打印；废旧纸张回收率力争达到100%；办公、员工宿舍的月使用电量采用包干限额使用；提倡共享单车、地铁等出行方式；提倡减少使用塑料垃圾袋、一次性餐具等难以溶解的塑料制品；公车使用尽量通盘考虑、统筹协调；电脑非使用状态尽量采用“睡眠”或“关机”模式；各类电器人走断电。

“自强不息  勇于超越”，电建集团的企业精神时刻鞭策着每一名员工。 水电一局深圳市城市轨道交通15号线土建六工区项目人员，作为国资央企的一份子，自2012年参与深圳这座现代化窗口城市的轨道交通建设以来，先后参与五条线路建设并在实践过程中夯基垒台，积累了丰富的管理经验、打造了实力雄厚的轨道建设团队、赢得了社会各界的高度认可。这支“国”字号的建设大军，始终不忘“责任使命”、牢记“担当作为”，也将继续在优质履约、服务属地、绿色建造上发力，争取为市民早日乘坐上绿色优质地铁贡献智慧和力量。